Accompagnement des salariés en matière de rupture conventionnelle
Négocier une rupture de contrat
Votre employeur vous proposer une rupture conventionnelle ou vous souhaitez quitter votre emploi et négocier une rupture conventionnelle : ROGER AVOCAT vous offre un accompagnement sur mesure pour vous guider à chaque étape, garantissant que vos droits sont pleinement préservés.
Comprendre la Rupture Conventionnelle
Une rupture conventionnelle peut être initiée par l’employeur ou le salarié pour diverses raisons comme une mésentente, une reconversion professionnelle, ou un déménagement. Cette forme de rupture amiable du contrat de travail évite la procédure de licenciement et permet au salarié de bénéficier, sous conditions, d’allocations de France Travail. Les formalités simplifiées via un site dédié du Ministère du Travail rendent cette option attractive, mais l’accompagnement par un Avocat reste crucial pour sécuriser vos intérêts.
Un soutien juridique fiable pour les salariés au Havre et en Normandie
Pourquoi opter pour notre cabinet d'Avocat au Havre pour votre rupture conventionnelle
ROGER AVOCAT vous assiste pour garantir que l’indemnité de rupture conventionnelle est justement calculée et que vos droits, y compris ceux liés à France Travail, sont protégés. Nous analysons votre situation personnelle pour déterminer la meilleure stratégie à adopter, veillant à ce que toutes les compensations et périodes d’emploi soient correctement prises en compte.
01
Rendez vous avec votre Avocat
Lors de votre premier rendez-vous, nous examinons les motifs de la rupture, vos conditions de travail, et l'adéquation de la rupture conventionnelle à votre situation.
02
Négociation des termes
Notre objectif est de négocier les meilleures conditions possibles, incluant l'indemnité de rupture et la prise en compte de votre ancienneté et de tous les éléments de rémunération.
03
Validation et suivi
Après signature, nous assurons le suivi de l'homologation auprès de l'inspection du travail et vous conseillons sur les démarches auprès de France Travail, y compris les impacts d'un différé d'indemnisation.
Honoraires de votre Avocat au HAVRE : rupture conventionnelle
Nous proposons un honoraire transparent et forfaitaire en toute transparence
Mieux comprendre notre accompagnement en matière de rupture conventionnelle
Rupture conventionnelle : vos questions, les réponses de votre Avocat
Chaque ouverture de dossier fait l’objet d’une convention d’honoraires et les tarifs sont disponibles en ligne pour chaque offre
La tarification est par principe forfaitaire et le règlement du forfait est facturé en 4 échéances tous les trois mois
La consultation initiale est gratuite si vous engagez des diligences faisant l’objet d’une convention d’honoraires. A défaut la consultation est facturée 90€ TTC qui peut être réglée par carte bancaire le jour de la consultation.
Oui. Pour savoir si vous pouvez bénéficier de l’aide juridictionnelle, un simulateur en ligne est disponible ici.
Chaque client peut prendre rendez vous librement avec son avocat en ligne 24/7. Votre Avocat est accessible par téléphone en journée. Chaque client dispose également d’un espace client lui permettant de suivre les échéances à venir et les documents échangés.
Au premier rendez-vous, il vous sera demandé de vous munir de votre pièce d’identité, votre contrat de travail, vos 12 dernières fiches de paie et plus généralement tout document concernant la relation de travail.
Le délai pour contester son licenciement est très court : 12 mois à compter de la notification. Il convient de contacter rapidement votre Avocat dès la réception du courrier de notification.
Le premier rendez vous dure environ une heure. Dans un premier temps, nous échangerons sur les motifs mentionnés dans la lettre de licenciement puis nous étudierons les possibilités juridiques pour contester votre licenciement. A l’issue de l’entretien, vous recevrez un mail regroupant les documents complémentaires à transmettre pour engager les premières démarches.
Contactez nous
Si vous habitez à proximité du Havre et que vous êtes à la recherche d'un avocat en droit du travail pour vous conseiller ou vous représenter, notre cabinet est prêt à vous accompagner. Remplissez ce formulaire pour une première consultation et découvrez comment nous pouvons vous aider dans votre situation.